O Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de Varginha (Inprev) realizará no próximo dia 06 de outubro (quarta-feira), às 9h, uma Audiência Pública
O Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de Varginha – INPREV – promoveu nesta quarta e quinta-feira (22 e 23/09) o curso de
Nos dias 12/08/21 e 13/08/21, quinta-feira e sexta-feira, na Sede do Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de Varginha – INPREV, foi realizado
Circulando a partir de 14/07/2021, Informativo INPREV nº 16. Clique aqui e confira!
O Dia do Servidor Público Aposentado, comemorado em 17 de junho, é uma data especial para o Inprev. É mais uma oportunidade de homenagear os
Foi realizado, na última terça-feira, 04/05, na Sede do Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de Varginha – INPREV, o Treinamento Teórico e
Circulando a partir de 08/04/2021, Informativo INPREV nº 15. Clique aqui e confira!
Ontem, 26/01/2021, servidores do Inprev conjuntamente com representantes da Prefeitura de Varginha participaram de um treinamento na sede do instituto. A live intitulada “Obrigatoriedade da
A Previdência Social é um dos programas de maior impacto nas contas públicas dos governos. Responsável por um enorme e explosivo deficit, exigiu as reformas
O Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de Varginha – INPREV, implementou os requisitos do PRÓ-GESTÃO RPPS, “Programa de Certificação Institucional e Modernização
Circulando a partir de 27 de maio de 2019, o Informativo INPREV nº 08. Clique aqui e confira
O INPREV, Regime Próprio de Previdência Social dos Servidores Públicos do Município de Varginha passa a integrar a Diretoria da AMIPREM – Associação Mineira dos
Administrar e preservar com responsabilidade o patrimônio previdenciário, disseminando a cultura previdenciária e financeira para proteção e bem-estar futuro dos servidores públicos de Varginha e seus dependentes.
Ser referência nacional pelo emprego das melhores práticas de gestão, governança e disseminação da cultura previdenciária.
Confiabilidade, educação, eficiência, ética, integração, sustentabilidade e transparência.
